| 업무내용/자격요건 |
[채용 포지션]
- 인사기획 과장급
[기본조건]
- 학력 : 4년대 졸, 경상계열학과
- 경력 : 제조/유통업 관련경력 7년~10년
동종업계(식품/육가공) 관련 경력자 우대
[직무 개요]
1) T/O산정, 인원/인건비 분석 및 계획, Monthly report (인사통계, 인원현황, 퇴직률 등)
- 인건비, 퇴직금추계액 산정, 퇴직금 계리보고서, 연차휴가운영/연차수당산정 검토가능자(경험자)
2) 인사 기획/개선/운영
(조직관리,직무분석/운영,평가,보상,승진, 퇴직연금제도(DB,DC)운영,복리후생 등)
3) 규정 개선 및 정립
4) 노무관리 (노무관련법 이슈 관리)
- 노동법,근로기준법,산업안전보건법 등 관리체계 정립 및 운영
- 52시간제 도입/개선/운영
- 법개정, 취업규칙 변경, 기타 노무 이슈사항 관리 및 운영
5) 조직활성화
[업무 우대 경험]
- 그룹 인사, 계열사 인사관리
- 본인이 직접 제도 기획/개선/운영 경험
- 급여,퇴직금 관련 프로세스, 임금조정 기획/시뮬레이션 유경험자
- 노동부 점검 대응 및 대관 경험 (노무 관련 실무 지식 및 경험 풍부한 자)
- 조직활성화 행사 운영 겸험자
[태도/자세]
- 적극성, 변화주도성, 도전의식, 책임감, 끈기, 정직
- 고객마인드, 긍정마인드, 배려, 팀웍 중시
[근무지]
서울 강남구 도곡동 180-14/남부순환로 2729 / 서울 3호선 매봉1번 출구 에서100m 이내
[전형절차]
서류 - 면접 - 인적성 - 채용
[제출서류]
브레인 양식 이력서 |