| 회사소개 |
T-Money를 활용한 교통 관련 시스템 개발 및 운영 |
| 업무내용/자격요건 |
[담당업무]
인사담당(선임급)
- [보상] 급여/4대보험/상여 등 보상 업무
- [평가] 평가/승진 등 제도 운영 및 지원
- [HR 제도 개선] 당사 HR 제도에 대한 분석 및 타사 사례 조사를 통한 개선안 도출
[자격요건]
희망 경력연수: 3~5년
희망 경력업무: HR 업무 전반에 대한 경험
[우대사항]
- 대규모 기업 집단 업무 경험자 우대
(자회사 인사 기획 및 관리, 해외법인 인사 업무 관리, 이사회/주주총회 등 관련 업무)
- 어학능력 우수자 우대
- SAP 사용 경험자 우대
[전형절차]
서류 - 1차면접 - 인성검사 - 2차면접
[제출서류]
고객 사 지원양식(사진포함)
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| 기타사항 |
학력:대졸이상, 외국어:무관
직급/직책:선임급
근무지:서울 중구 남대문로
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| 담당자 |
담당컨설턴트: 이영현 CEO
연락처: 010-8741-3001
이메일: ceo@braincenter.co.kr |