| 업무내용/자격요건 |
[담당업무]
-신규 컨텐츠 기획
-게임 플레이 밸런싱
-게임 시스템 규칙 및 인터페이스 기획
[자격요건]
-게임기획자 경력 2년 이상
-게임 개발 과정 및 팀작업에 대한 충분한 이해
-구두 및 문서를 통한 커뮤니케이션 능력
[우대사항]
-프로젝트의 처음부터 끝까지 참여해 본 경험
[전형절차]
-서류심사 -> 과제 테스트->1차면접 ->2차면접->합격자 발표
[제출서류]
① 이력서 및 자기소개서
② 게임관련 경력기술서
(하단 내용 반드시 포함)
-프로젝트 진행 경험시 작업물에 대한 구체적 설명
-해당 작업물의 작업 기간과 예시를 스샷으로 입력
-사용했던 툴과 해당 툴을 사용 능력에 대한 간단한 설명
③ 게임관련 포트폴리오
(하단내용 반드시 포함)
-회사에서 만든 공동 작업물이 아닌 본인이 직접 작성한 제안서 또는 기획서
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