| 업무내용/자격요건 |
1. 채용 포지션
직무명: 인사총무팀장
소속: 경영관리본부 인사총무팀
직급: 차장급
고용형태: 정규직
2. 주요 업무
[인사 영역]
- 채용 전략 수립 및 채용 프로세스 총괄
- 인사평가 제도 설계 및 운영 (다면평가, 성과관리 체계)
- 급여/보상 체계 관리 및 인건비 예산 수립
- 노무 관리 및 노동관계법령 준수
- 인사 규정/제도 수립 및 개정
- 전반적인 인사업무총괄
[총무 영역]
- 사업장 시설 및 자산 관리
- 계약 관리
- 안전보건 관련 총무 지원
- 그밖의 총괄업무
[조직 관리]
- 팀원 관리 및 경영진 대상 보고
3. 자격 요건
- 인사 또는 총무 직무 경력 10년 이상 (팀 리딩 경험필수)
* 근로기준법 등 노동관계법령 실무 지식 보유
- 채용/평가/급여 등 HR 전반 이해도
4. 우대 사항
- 제조업 또는 유사 규모(100~300인) 사업장 인사총무 경력자
- 노무사 자격 또는 노무 실무 경험 보유자
[직책/직급]
- 차장급
[근무지]
- 경기도 김포시 월곶면 쎌바이오텍
[전형절차]
- 서류전형 > 1차면접 > 역량검사 > 2차면접 > 최종합격 (상황에 따라 변경 가능)
[제출서류]
- 브레인 양식 이력서 |