| 업무내용/자격요건 |
[담당업무] e-HRD 영업
[자격요건] 하기 업무에 대해 최소 3년 이상 경험 및 경력을 보유한 자
...............- 교육 관련 e-HRD 영업 경력자
...............- 제안서 작업 및 PT 능력 우수자
...............- 열정적이고 긍정적인 마인드 소유자
[전형절차] 서류 심사 - 1차 실무 면접 - 2차 임원 면접 - 신체 검사
[제출서류] 이력서, 경력 기술서, 자기 소개서
...............- 구인사 정형 양식을 이용해서 작성 제출 바람 |